HRM Module de oplossing!
Afgelopen woensdag heeft in Heel de kick-off plaatsgevonden voor de implementatie van de HRM-module voor de zorg.
De kick-off is het resultaat van enthousiast teamwork tussen Remotion en Daelzicht om het werving- en selectieproces via internet efficiënt en gebruiksvriendelijk te stroomlijnen.
De oplossing genereert automatisch de vacatures op de website & het intranet. Daarnaast wordt ook het gehele selectieproces, de interne workflow en de volledige correspondentie automatisch via de internetapplicatie afgehandeld.
Het cluster P&O van Daelzicht heeft het vertrouwen uitgesproken in de HRM-module en is er samen met Remotion van overtuigd dat de geboden oplossing zal leiden tot een plezierige en constructieve samenwerking.
Daelzicht is een stichting die haar diensten aanbiedt in het werkgebied Limburg. De zorg wordt dicht bij huis georganiseerd in de regio’s Noord, Midden en Zuid. Er werken ongeveer 1.600 medewerkers.
Op dit moment ontvangt Daelzicht ongeveer 1.000 sollicitaties per jaar. In dit totaal zijn de aantallen sollicitaties van vrijwilligers en stagiaires niet meegenomen. Naar verwachting zal het totale aantal te verwerken sollicitaties de komende periode significant gaan toenemen.